Верховна Рада України підтримала законопроєкт №5344-д, який полегшить працевлаштування людей з інвалідністю.
Що зміниться?
Вільний вибір роботи: люди з інвалідністю зможуть працювати на будь-якій посаді, якщо це не протипоказано станом здоров’я.
Рівні умови працевлаштування як для державного, так і приватного секторів.
Нововведення:
Соціальний супровід: На робочому місці людині допомагатимуть соціальні фахівці; за потреби залучатимуть персонального асистента або перекладача жестової мови.
Професійна адаптація: Освіта, перепідготовка та допомога з пошуком роботи через приватні агенції.
Облаштування робочого місця: Держава компенсує витрати на адаптацію робочого місця відповідно до потреб працівника.
Ця компенсація доступна і для людей з інвалідністю, які працюють як ФОП
Гнучкість для роботодавців: це можливість вибору – найняти працівників з інвалідністю або сплатити цільовий внесок, який підтримує фонд для підтримки працевлаштування людей з інвалідністю
Соціальне підприємництво – пільги для підприємств, які працевлаштовують людей з інвалідністю. Нові критерії для створення підприємств трудової інтеграції.
Закон допоможе створити європейські умови працевлаштування в яких кожна людина має шанс реалізувати себе на ринку праці.
Читайте детальніше на сайті https://mva.gov.ua/…/ludyam-z-invalidnistu-rozshiryat…